為使集團(tuán)各項管理制度能夠有效地落實(shí)、執(zhí)行，保障各類工作有效開展，5月17日下午，集團(tuán)開展2023年度第一期制度培訓(xùn)，集團(tuán)全體員工及下屬企業(yè)部門負(fù)責(zé)人參加培訓(xùn)。
此次培訓(xùn)對集團(tuán)制度建設(shè)背景、階段性計劃、2023年實(shí)施方案進(jìn)行了介紹，并重點(diǎn)介紹了《公司章程》、《集團(tuán)“三重一大”決策制度實(shí)施辦法》、《集團(tuán)重大事項管理實(shí)施辦法》、《集團(tuán)投資項目后評價管理辦法》、《國有資產(chǎn)進(jìn)場交易管理辦法》等公司治理類制度，并結(jié)合工作實(shí)際提出針對性、實(shí)用性和操作性解讀。
制度建設(shè)是企業(yè)管理的主要依據(jù)和準(zhǔn)則，是踐行發(fā)展規(guī)劃的必要途徑。通過此次宣貫培訓(xùn)，進(jìn)一步推動了集團(tuán)內(nèi)控管理，對各項規(guī)章制度的貫徹執(zhí)行將起到積極的促進(jìn)作用。今后，集團(tuán)將分期組織黨的建設(shè)、綜合辦公、組織人事、財務(wù)投資以及合同與法律事務(wù)管理等方面的內(nèi)部培訓(xùn)，為集團(tuán)各項工作規(guī)范化、制度化、科學(xué)化運(yùn)行奠定良好基礎(chǔ)。